今年以來，山西祥睿能源有限公司按照黨建與企業戰略協同、與企業文化協同、與企業經營協同、與人才成長協同的思路，不斷探索黨建引領工作新載體，充分發揮黨支部的政治引領力和戰斗堡壘作用，初步實現了黨建與發展“1+1>2”的疊加放大效果。
該公司明確提出必須始終堅持和加強黨的全面領導，有效發揮黨組織的核心領導作用。一方面赴天津、浙江等地考察學習民營企業如何抓好黨建引領工作的先進經驗，另一方面邀請專家到公司調研，就下一步合作推進民企黨建的創新實踐工作提出切實可行的措施。為推進黨建引領工作規范化、制度化進展，該公司黨支部經過調查研究，根據公司黨員隊伍、人才隊伍和員工隊伍的實際情況，草擬了《關于開展黨建引領開新局活動的實施方案》，具有較強的可操作性。
與此同時，堅持用黨的路線、方針、政策指導企業發展。該公司黨支部成立3年來，堅持訂閱黨報，及時學習領會黨的路線、方針、政策，用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，及時了解掌握與企業發展相關的經濟資訊、產業政策、行業信息、人才資源、方法經驗等，對推動公司健康快速成長產生了良好的效果。
針對民營企業青年居多的特點，該公司倡導和要求員工要做到“五個模范”，即遵章守紀的模范、勤奮學習的模范、踏實苦干的模范、團結協作的模范、高度負責的模范，采取經常性講黨課和業務培訓等措施，提升員工素質和能力。在公司內部開展了“有事就找黨支部”活動，真正做到了“哪里有矛盾和困難，黨的建設就跟進到哪里，黨支部的作用就體現在哪里?！保ㄍ跖闻??武忠民）
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